为提高职工道德素质，加强职工师德师风建设，更好发挥后勤三全育人功能。2020年9月10日下午，西南石油大学后勤服务总公司党委利用政治学习时间，安排、督促各中心部门开展师德师风教育。

各中心组织职工学习了《西南石油大学第二届教职工“飞翔奖”评选奖励办法》、《西南石油大学师德负面清单与失范行为处理办法（试行）》、《西南石油大学关于建立健全师德建设长效机制的实施意见》、《西南石油大学关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施办法》等主要内容和精神。

后勤职工作为不上讲台的教师，课外与学生接触较多，是学生第二课堂教师，对学生人生成长有很大影响，后勤职工又是师生的服务者，师德师风显得尤为重要。通过上述内容的学习，要求每一位职工认真对照学校所列十二类师德负面清单内容，对自身进行问题查摆，做好表率；自觉遵纪守法，做到不信谣、不传谣；雅正言行，爱护尊敬学生；廉洁自律，始终保持着为社会、为学校奉献自己的决心和意志，积极践行后勤“三服务，三育人”服务宗旨。

西南石油大学“飞翔奖”评选奖励办法充分考虑全校大后勤工作的特殊性，针对性设立奖项，既是对服务保障工作在学校“双一流”大学、百年名校建设和发展中重要性的肯定，又是对每一位从事服务保障员工的鞭策，作为后勤职工更应该爱岗敬业、乐于奉献。

机关学习场景

餐饮中心学习场景

楼宇中心学习场景

学管中心学习场景

绿化环卫中心学习场景

【编辑：西南石油大学后勤】